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Pourquoi l'obtention d'une certification B Corp est-elle importante - pour nous et pour nos clients ?

B Corporation

L'obtention d'une certification B Corp exige un engagement profond en matière d'impact social et environnemental. Cela n'a jamais été aussi important.

S'il est une chose que les 18 derniers mois ont mise en évidence, c'est qu'il nous reste beaucoup à faire pour résoudre les grandes questions sociales qui nous concernent tous.

Chez Genus, nous travaillons depuis des décennies à rendre l'investissement durable plus accessible. Nous avons choisi d'aller plus loin dans notre démarche de durabilité, de changement climatique et d'impact social, en obtenant notre certification B Corp et en la reconfirmant tous les trois ans. 

Nous ne sommes pas les seuls. Au cours des deux dernières années, la popularité de la certification B Corp pour les entreprises a connu une croissance exponentielle, avec plus de 4 000 entreprises certifiées B Corp dans le monde - la moitié d'entre elles ayant obtenu la certification au cours des deux dernières années. Et devenir une entreprise certifiée B Corp n'est pas une mince affaire. 

Mais qu'est-ce qu'une société B ?

Une B Corp, ou B Corporation certifiée, est une entreprise qui répond "aux normes les plus élevées en matière de performances sociales et environnementales vérifiées, de transparence publique et de responsabilité juridique afin d'équilibrer le profit et l'objectif", selon la Commission européenne. B Laboratoirel'organisation qui supervise la certification B Corp.

Les entreprises certifiées B Corp sont motivées par des objectifs précis et font le bien dans un grand nombre de domaines, qu'il s'agisse d'un engagement en faveur d'opérations durables, d'un niveau élevé d'éthique et de transparence dans la gouvernance, de l'impact économique ou de la satisfaction des employés. Parmi les entreprises certifiées B Corp, on peut citer Patagonia, TOMS shoes, The Body Shop, Beautycounter, Tentree, Amy's Kitchen et Eileen Fisher. 

En fin de compte, les B-Corps sont de bonnes entreprises à tous points de vue. "Si vous pensez à votre impact et à votre relation avec le monde, cela va au-delà du rendement pour les actionnaires", déclare Carla Heim, conseillère principale en développement durable et ESG à la Banque de développement du Canada, qui s'efforce de soutenir la communauté canadienne des B Corps. "Lorsque j'ai commencé à travailler dans ce domaine il y a neuf ans, il s'agissait principalement d'entreprises très motivées - des entreprises qui mettaient en avant leur mission", ajoute Mme Heim. "Aujourd'hui, il est important pour beaucoup d'organisations de penser à tous ces éléments. Les clients et les investisseurs l'exigent. Il est très risqué d'avoir des problèmes environnementaux ou de mal traiter ses employés. La confiance et la transparence n'ont jamais été aussi importantes.

Devenir une entreprise B est une tâche ardue

Rejoindre les rangs des plus de 4 000 B Corps dans le monde (230 au Canada) est un processus complexe et potentiellement long. Mais voici l'essentiel : les candidats doivent réaliser une évaluation de l'impact B, en rassemblant des informations et des preuves à soumettre selon des critères basés sur leur taille, leur secteur d'activité et leur emplacement. "Nous en sommes à la sixième version de l'évaluation, qui a été lancée il y a 15 ans", explique M. Heim. "Elle est mise à jour tous les deux ou trois ans en fonction des critères les plus récents. 

Les points sont attribués dans des catégories telles que la gouvernance, les travailleurs, la communauté, l'environnement de la chaîne d'approvisionnement et les clients. Les candidats doivent examiner attentivement tous les aspects, de la structure de leur actionnariat à la politique de leurs employés, en passant par les moindres détails de leurs activités. 

Une fois la documentation complétée, elle est soumise à l'équipe B Lab Standards pour examen et vérification par une tierce partie. Les entreprises doivent obtenir un minimum de 80 points pour obtenir la certification. "Atteindre 80 points est très difficile", précise M. Heim. "Si vous obtenez 82 points, par exemple, vous avez fait un travail remarquable.

Engagé dans une démarche d'amélioration continue

Selon Mme Heim, de nombreuses entreprises utilisent le B Impact Assessment comme un outil stratégique pour améliorer en permanence leurs performances - et leurs entreprises. "Pour beaucoup, c'est une question de parcours", dit-elle. "Plus le score est élevé, plus l'impact est profond, de sorte que beaucoup utilisent ce score comme l'un des indicateurs de leur impact. Ils veulent constamment se remettre en question pour faire mieux. 

C'est exactement la façon dont nous avons abordé la question chez Genus, et c'est pourquoi nous avons obtenu le meilleur classement B Corp des conseillers en placement au Canada* (d'accord, nous admettons que nous sommes le premier sur deux, mais nous espérons que d'autres entreprises se joindront à nous !)

Nous sommes également heureux d'annoncer que Genus a obtenu 121,2 points lors de notre dernier renouvellement de certification, ce qui représente une augmentation considérable par rapport à notre dernière certification, où nous avions obtenu 88,8 points. "La certification initiale et le récent processus de recertification ont été très instructifs", déclare Stephen Au, PDG de Genus. "Cela nous a donné une feuille de route sur la façon dont nous pouvons nous améliorer en tant qu'organisation et avoir un impact encore plus important pour toutes nos parties prenantes."

Genus a d'abord obtenu la certification B Corp en 2017, un processus qui a nécessité d'affiner et de rassembler des documents illustrant notre engagement en faveur de la bonne gouvernance, diversité et inclusion et notre la durabilité efforts. Et bien sûr, notre Offres de portefeuilles "Fossil Free" et "Impact a également contribué à notre score élevé. "La certification B Corp représente l'alignement de nos philosophies d'investissement et de notre propre culture d'entreprise", explique M. Au. "Nous pensons qu'une bonne gouvernance permet en fin de compte de mieux gérer les entreprises et d'obtenir de meilleurs résultats en matière d'investissement.

Vous pouvez consulter notre Le classement complet de la catégorie B est disponible ici

Nous nous engageons à renouveler notre certification tous les trois ans et nous nous réjouissons de voir de plus en plus d'entreprises nous rejoindre dans cette aventure gratifiante.

Nos clients peuvent eux aussi se joindre à nous pour avoir un impact positif ! En savoir plus sur la façon dont l'investissement d'impact favorise le changement pour la planète et pour votre avenir.

*Genus a obtenu le meilleur classement de B Corp au Canada dans la catégorie " Conseil en investissement " et s'est classé 22e en Amérique du Nord sur la base de 40 autres entreprises interrogées dans cette catégorie publiée par B Hive au 30 août 2021.

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Client impact

"Passer d'une grande banque à Genus a été l'une des meilleures décisions financières que nous ayons jamais prises. Genus a assuré une croissance fiable des actifs malgré notre tolérance modérée au risque. Alors que notre sécurité financière s'est accrue, nous avons également bénéficié d'une excellente expérience client. Les communications de la société ont toujours été transparentes et informatives, y compris les webinaires éducatifs et un portail Web bien conçu où nous pouvons suivre nos investissements quotidiennement. Le plus important pour nous est que notre gestionnaire de portefeuille a toujours répondu rapidement et de manière exhaustive à nos questions et à nos demandes. "
Martin T.
"Ayant des objectifs et des besoins financiers relativement divers, ainsi qu'une légère réticence à l'égard du marché boursier, Genus a habilement répondu à toutes nos préoccupations et a mis au point un plan vraiment exceptionnel : Des fonds sans combustibles fossiles et un portefeuille d'investissement diversifié, oui ; un portefeuille d'investissement à impact efficace qui coïncide avec nos espoirs et nos rêves d'un monde meilleur, oui ; des conseils et une assistance professionnels pour créer un fonds de bienfaisance conseillé par le donateur avec des reçus de bienfaisance immédiats à des fins fiscales, oui. Les résultats ? Bien au-delà de nos espérances ! Nous nous sommes même amusés en cours de route et nous avons certainement profité d'un incroyable départ de deux ans pour ce qui sera une relation satisfaisante à long terme avec Genus.
Marc B.
"J'aime le service que je reçois chez Genus.
Chris H.
"Leslie et moi étions membres du même conseil d'administration lorsque nous nous sommes rencontrés il y a vingt ans. Au cours des dix dernières années, elle a réfléchi à l'élaboration d'une stratégie d'investissement pour ma famille et l'a mise en œuvre comme prévu. L'équipe de Genus a répondu à mes attentes et c'est un plaisir de traiter avec elle".
Bob Q.
"Pendant plus de 15 ans, j'ai assuré la sélection et l'évaluation des performances de plusieurs gestionnaires d'investissement pour un important family office. Leslie et Genus ont joué un rôle fondamental dans ma fonction. J'ai toujours trouvé que Leslie et ses collègues étaient perspicaces et proactifs, et que la performance de leur part du portefeuille était bien supérieure aux indices de référence. Et c'est un grand plaisir de travailler avec eux".
Douglas H.
"Genus est une société très innovante. Je suis heureux d'investir dans leurs stratégies Fossil Free et Impact qui m'aident à investir en accord avec mes valeurs."
Marnie C.
"Excellente équipe de professionnels. Site web et rapports excellents. Répond rapidement aux demandes de renseignements. Je suis également très satisfait du processus de changement d'une autre société à Genus. Bravo !".
David L.
"Genus fournit toujours une bonne image, clairement expliquée et complète de la situation économique et financière générale, ainsi qu'un excellent compte-rendu des décisions d'investissement prises en fonction de cette situation. L'intérêt tout aussi marqué de Genus pour les questions et les demandes d'informations complémentaires de ses clients est également un élément très important du service qu'il fournit".
Allan S.
"En 1992, lorsque je me suis retrouvé à cinquante ans avec une somme d'argent importante à investir, je ne savais qu'une chose : je ne voulais pas contribuer aux compagnies de tabac, aux fabricants d'armes ou aux compagnies pétrolières. Mais au cours des années qui ont suivi, les options d'investissement socialement responsable sont devenues beaucoup plus sophistiquées et je suis très heureux que cela fasse partie intégrante de l'approche de Genus. J'apprécie également beaucoup la relation à long terme avec ma gestionnaire de portefeuille, Mary Lou.
Ann P.

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